-
- Опыт работы:
- Без опыта
-
- Форма занятости:
- Постоянная
-
- График работы:
- Гибкий
-
- Образование:
- Неполное сред.
Требования: грамотная речь, коммуникабельность, ответственность.
Обязанности: координировать работу отдела, обработка документации, составление/заполнение договоров.
Условия: предоставляет вводный инструктаж, помощь руководителя на начальных этапах работы, карьерный рост,
своевременная оплата + премиальные, спланирована корпоративная культура.
Для записи на собеседование можно связаться с Cветланой, менеджером по подбору персонала. Звонить/писать
Авторизация